Ensemble
Transformons le monde
du travail

Préserver la QVCT, un enjeu majeur pour les entreprises.

La Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) est bien plus qu’un concept. C’est un levier essentiel pour l’épanouissement des collaborateurs et la performance de l’entreprise.
Un environnement de travail sain, qui favorise le bien-être physique et mental, permet de renforcer la motivation, l’engagement et la cohésion d’équipe.
L’épanouissement professionnel passe par une meilleure gestion du stress, un bon équilibre vie pro / vie perso, la reconnaissance et le développement des talents.
Investir dans la QVCT, c’est construire une entreprise plus humaine, plus résiliente et plus performante, dans laquelle il fait bon travailler.

Signaux d’alerte

Hausse :
• Du taux d’absentéisme
• Des burnouts
• Des arrêts maladies
• Du turn-over…

Baisse :
• De la motivation
• De l’engagement
• De la concentration
• Des interactions sociales
• Des prises de décisions stratégiques

Contexte RH spécifique :
• Congés maternité
• Retour de maladie
• Départ en retraite
• On et offboarding…

Marque employeur :
• Attirer les talents
• Fidéliser les collaborateurs
• Donner du sens au travail
• Renforcer la cohésion
• Prendre en compte la QVCT

Quand ces signaux apparaissent, il devient essentiel d’agir. Des solutions existent :

  • Respiration consciente ou Yoga pour le bien-être au quotidien
  • Pilates ou yoga sur chaise pour la mobilité et la posture
  • Massage Tui Na ou Automassages pour la détente physique et mentale
  • Ateliers collectifs ou cercles de parole pour une meilleure cohésion d’équipe et une performance durable

Ensemble, trouvons ces solutions pour transformer ces défis en opportunités.

Réunion de travail autour de l'accompagnement de Lily of the Valley

Ça vous dit quelque chose ?

Stress, fatigue, manque de motivation… Vous observez une augmentation de l’absentéisme, des arrêts maladie ou une baisse d’engagement au sein de vos équipes ? Ces signaux d’alerte ne sont pas anodins et impactent directement la performance et le bien-être de votre entreprise. Des solutions adaptées existent, il est possible d’agir efficacement pour améliorer la QVCT, renforcer la cohésion et favoriser un environnement de travail plus épanouissant. Ensemble, trouvons les solutions pour transformer ces défis en opportunités !